是否该换工作，请前辈们指导

去年普通高校硕士毕业，入职一家中型券商营业部。因通过了保代考试，偶尔也会跟着做一下投行业务。一年的时间，其实做的很少：三个月的新三板项目和一个IPO项目的前期尽职调查。因为这两个工作我都承担了大部分的工作，最后完成的也还算不错，所以业务领导（某保代）对我还是比较认可，但是直系领导（营业部老总）总是找茬。编制在营业部，所以现在就拿着一个月五千来块钱的工资，年终奖也是按照营业部来分，估计也多不哪去。中部某GDP大省，这点工资水平实在是不敢恭维。

     一直想辞职，原因就是付出与收入不成比例：没有投行业务就做营业部的工作，投行忙的时候就做投行工作，反正就是哪边忙就去哪工作。之所以没辞职的原因有两个：准保一大推，自己还没有完整的项目经验，即使找其他券商的话也不一定能找得到；这位保代还是非常欣赏自己，愿意带着做项目，也确实从他那学到很多。
现在应该怎么办呢，等到年后就辞职找其他工作，还是跟着做项目（预计明年会做一个IPO项目）积攒经验？

我也是去年毕业，在大中型券商总部做IPO，项目都不咋地，根本不期待有完整项目，也打算跳槽了

lch102

这个苦恼可以跟带你的保代说一下

lch102 发表于 2017-11-18 13:13
这个苦恼可以跟带你的保代说一下

保代知道这种情况，鼓励先学好本事，后期有需要的话可以推荐。。所以这是不舍得离开愿意带着做业务的老师啊

匿名者 发表于 2017-11-18 11:53
我也是去年毕业，在大中型券商总部做IPO，项目都不咋地，根本不期待有完整项目，也打算跳槽了

你情况比我好多了，加油啊！

szggg

匿名者 发表于 2017-11-18 11:53
我也是去年毕业，在大中型券商总部做IPO，项目都不咋地，根本不期待有完整项目，也打算跳槽了

大中型券商的ipo都不咋的了。。。有这么悲剧么，。。

newhappy1990101

szggg 发表于 2017-11-20 12:26
大中型券商的ipo都不咋的了。。。有这么悲剧么，。。

都看团队的

兄弟，你还年轻，等过两年你就知道推到营业部里的所谓的ipo是什么。。。不要太当回事，中部营业部5000已经是很高的薪酬，换到河北河南山西也就3500顶头了，自身能力没起来前跳槽只会使履历更难看，还有这个行业森林法则，混营业部的保代其实交不了你什么东西，一个营业部老总都赚不了大几十万，保代在那里的大部分能力一般

匿名者 发表于 2017-11-20 14:26
兄弟，你还年轻，等过两年你就知道推到营业部里的所谓的ipo是什么。。。不要太当回事，中部营业部5000已经 ...

是我没说清楚，该保代并不属于营业部，是属于总部的，只是公司给我们区域配置了保代，带领着开拓投行市场。您是建议我潜心学习，踏踏实实做业务了？

凌云小笨笨

5000的也好意思说自己干投行的么