关于准保转业的问题

luohua

     RT，有多少准保离开了投行而转业的啊？都转去了哪里啊？进来讨论讨论。

luohua

现在投行日子越来越不好过，特别是中小券商，待遇每况愈下，转业成为大家共同的需求。有人离开了投行会想念吗。我想离开了投行，大多数都能找到待遇比之好，工作更轻松的岗位。但是离开了这个环境，是不是感觉自己离专业越来越远了呢，感觉不如在投行进步快。投行是个让人迅速成长的地方。

htyijiu

估计去投资了吧？

abcbc

转行成本大啊，外面坑多。

xiaobai517

楼主目前做投资感觉如何，可以讲讲吗？

好多准保受限于学历和履历，就进不了投行。。。离开的不少，好多单位底薪就是6k-20k（我见过最低的是3500北方省属券商），然后就没多少年终，有的是被被人高薪挖走，有的是被新的pe什么的忽悠走，有的是待遇太低实在是受不了走的。。。。早走肯定值钱点，好多准保在pe还是认可度很不错（好多pe业务人员缺的厉害，再者准保考试过程中学些东西秒杀毕业生不成问题），如果大面积准保转行就不值钱了。。。就像当年国企下岗，出来个科长都是抢，后来多了，处长还得看你是不是实权

民工刘能

往哪转呢？PE坑多，大PE没资源估计也够呛吧

luohua

abcbc 发表于 2018-3-1 17:54
转行成本大啊，外面坑多。

成本大，说明你在的券商待遇还不错，有较大的可预期性。

luohua

民工刘能 发表于 2018-3-2 09:36
往哪转呢？PE坑多，大PE没资源估计也够呛吧

券商坑更多，在企业需要用到资源的岗位那肯定是不一般的岗位。然而，在券商，即使是最底层的员工，也要求有资源。

民工刘能

去企业的话也很难一步去到证代或者董秘吧？另外，虽然投行天天出差，但至少大多都base在一线，如果要去的企业在8线城市了，还考虑转吗？