应届生offer选择顶尖租赁前台岗or业务排名30多名券商债承

两个offer，一是顶尖租赁公司，业内前五左右吧，前台项目经理，工作地点一线城市，二是债承业务排名大约30名左右的券商债承岗，工作地点二线城市，从发展前景来说，应届生应该选择哪个offer？小弟之前一直在券商投行实习，但感觉今年以来行情不是很好，租赁给的待遇照比照目前证券业的行情来看，要高不少，但感觉租赁做的不是金融业的主流业务，怕以后非标转标不太容易。恳请论坛里的各位前辈指点！

某top租赁我知道的，一亿收入就可以立项，租赁非标什么意思?租赁是有上百年历史在各个国家普遍存在的融资方式，只是天朝一直不给金融地位罢了，（金融租赁是），现在类似的保理归银保监，地位确立，租赁最大的问题是租赁公司自身融资成本高，不少top租赁又想只做上市公司，城投，大型国企，医院等，竞争激烈导致热门项目息差（风险溢价）较低。

好多租赁公司员工靠的是和中间人分账，而不是年终奖，这点和pe很像，好多非债权类pe（当然现在新规做不了债权了）也是周期长没年终奖，因为城投平台需要，介绍过很多租赁，好多租赁做一笔业务，从中间人手中拿到的返点就大几十万，认识好多租赁的朋友前几年赚的猛的，在北京靠自己买房，在租赁公司普通前台投资经理有开特斯拉的，不过租赁钱掌握在前台和相关领导手中，有的北方人在争取这些权益时不太擅长。。。


有一点可以确定，很多top租赁员工大量来自银行，四大，这些人以内推为主，不赚钱这种高收入人群来这里干什么?


还有一点top租赁去其他租赁升迁很快，但是35位券商，去top券商被歧视，去小券商没业务，跳槽地位很尴尬。。。很多行业是咋能赚钱咋好，大家都赚钱，在券商奇怪的是一条深深的鄙视链，关系，学历等等。。。

但是top租赁的待遇和top券商比如何？小弟之前一直在某大券商实习，可惜最后没留下。大平台投行业务今年扩招好多应届生，我们班去了几个，看的心痒痒。听说租赁前台客户经理跳槽券商债承和ABS还是比较容易的？恳请论坛的各位前辈指点指点。

匿名者 发表于 2018-6-9 07:43
某top租赁我知道的，一亿收入就可以立项，租赁非标什么意思?租赁是有上百年历史在各个国家普遍存在的融资方 ...

感谢前辈，受益颇多！！！

匿名者 发表于 2018-6-10 03:22
但是top租赁的待遇和top券商比如何？小弟之前一直在某大券商实习，可惜最后没留下。大平台投行业务今年扩招 ...

留下的原因很多，不能只看表象，反正我司留下的不敢说全部，85%以上是各种打招呼的