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兴业证券股份有限公司诚聘英才 一、公司简介 经过20多年坚持不懈的努力，兴业证券已发展成为拥有23个总部部门、13家分公司、63家证券营业部、4家控股金融子公司的中大型证券公司，基本搭建起涵盖证券、基金、期货、直接投资和跨境业务等专业领域的证券金融控股集团模型。近年来，兴业证券抓住市场机遇，取得优良的经营业绩，主要业务和经营指标进入行业20强，综合竞争实力、抗风险能力、行业地位和市场影响力进一步提升，公司发展跃上了一个又快又好的新时期。公司已于2010年10月13日在上交所上市，是第五家通过IPO上市的证券公司，证券代码：601377。 在我国资本市场持续繁荣发展，证券行业加快产业升级的环境下，兴业证券确立以提升专业投资服务为核心内容的转型战略，即要把以“交易通道服务”为主的业务模式，提升为以“交易通道服务”为基础、以“专业投资服务”为核心的业务模式，争取用10年左右的时间，建立起以客户价值为导向的投资服务业务模式，使公司综合实力进入行业10强，利用上市平台进一步提升综合实力和竞争地位，基本实现将兴业证券打造为一家优质的综合性金融服务公司的愿景与理想。 二、招聘岗位（详细招聘要求请见下方） 三、应聘方式： 如您有意加盟我司，应聘上述岗位，请通过电子邮件的形式提交个人简历。截至日期：2013年8月31日。公司将电话通知入围者，未入围者资料将纳入公司人才信息库，恕不退回。E-mail：hr@xyzq.com.cn （简历和邮件标题：部门+岗位+工作地点+姓名）。 四、招聘要求 招聘部门：投资银行总部 招聘岗位：投行业务人员 工作地点：上海、北京、深圳、福州 招聘人数：20 工作职责： 1、负责或参与市场开发和项目承揽。 2、主持或参与项目甄别和筛选、内部评议等项工作；协助评估项目质量和保荐风险。 3、主持或参与具体项目的尽职调查、方案设计、工作底稿建立、申报材料制作、报批等全过程运作，协助把握项目质量的过程控制。 4、主持或协助客户群体的建立和维护。 招聘要求： 1、三年以上从事投行业务的工作经历，具有较为丰富的投行工作经验； 2、至少系统性参加过1-2个投行项目运作，并在项目组中担任主要角色； 3、熟悉投行相关制度和操作规程，具有较为全面的专业知识和技能，具有强烈的竞争意识，具备良好的组织、协调、沟通能力，具有团队协作精神，具有良好的执行能力。 4、硕士研究生，MBA、财务、会计、金融、法律等相关专业，专业能力突出、工作经验丰富的可放宽到本科学历； 5、具有投行客户资源者优先； 6、其中深圳业务团队负责人虚位以待，欢迎有能力的投资银行资深人士携团队加盟。 招聘部门：场外业务部 招聘岗位：项目经理 工作地点：上海、北京、深圳、福州 招聘人数：22 工作职责： 1、负责场外市场业务（新三板及区域股权交易市场业务）的项目拓展、项目承揽等工作； 2、完成项目尽职调查、公司改制、辅导、工作底稿建立、申报材料制作、内核、报备等项目工作； 3、建立项目工作档案，保留各类工作记录并存档，并做好持续督导的配合工作； 4、协助建立和维护与客户之间的日常沟通和分类管理。 招聘要求： 1、二年以上会计师事务所或律师事务所工作经验； 2、已取得CICPA资格或律师资格； 3、至少系统性参加过1-2个投行或新三板项目运作，并在项目组中担任主要角色； 4、对国内证券市场和投资银行业务特别是新三板业务有一定了解，精力充沛，能适应经常出差； 5、具有良好的职业操守和团队协作精神，具有较强的文字表达能力和沟通能力。
招聘部门：场外业务部 招聘岗位：柜台市场产品研发 工作地点：上海、福州 招聘人数：3 工作职责：负责证券公司柜台市场上柜产品研究、创新及金融衍生品开发及柜台交易业务的研究推进等。 招聘要求： 1、二年以上证券公司、银行及保险等相关金融理财产品研究创设经验； 2、金融工程硕士及以上学历，熟悉资本市场各类金融产品创设； 3、具有良好的职业操守和团队协作精神，具有较强的文字表达能力、沟通能力和研究能力。 招聘部门：机构客户部 招聘岗位：销售经理 工作地点：上海、北京、深圳 招聘人数：各1人 工作职责： 1、 负责基金、保险客户的开发和维护； 2、 制定销售策略，提升佣金市场份额； 3、 紧跟市场行情发展，独立进行研究产品的推荐； 4、 协调研究所资源，组织营销服务活动； 5、 了解客户需求，及时提供有效服务。 招聘要求： 1、二年以上证券公司机构销售工作经验； 2、硕士及以上学历，经济、管理、金融相关专业背景优先，特别优秀者学历可适当放宽； 3、了解公司及市场主流宏观、策略及热点观点，对证券投资有较好的理解力； 4、 能与投资经理有效对话，并独立完成投资经理一般服务需求； 5、 较好的沟通能力与活动组织能力，具有一定的营销经验。 招聘部门：机构客户部 招聘岗位：财富规划师 工作地点：上海 招聘人数：2人 工作职责：专门从事上市公司、拟上市公司等各类企业客户的开发与服务工作。 1、企业客户开发：针对企业客户的个性化需求，为企业客户提供投融资综合服务方案；负责策划与组织实施各类企业客户营销活动。 2、企业客户服务：负责提供投融资服务，包括推介PE基金、伞形信托等产品，提供财务顾问、股权质押、大小非减持、市值管理等服务方案；负责企业客户的日常维护工作。 招聘要求： 1、二年以上证券公司财富管理、高净值投资顾问工作经历； 2、熟悉证券行业及各类金融产品知识，具备独立对客户投融资综合服务方案的能力； 3、具有敏锐的观察力和良好的业务沟通能力，以及良好的抗压能力；具备较强的学习能力和团队协作能力； 4、能承受较大的压力，具有对目标执着、锲而不舍的精神； 5、硕士及以上学历，金融、经济、营销相关专业背景优先，特别优秀者学历可适当放宽。 招聘部门：机构客户部 招聘岗位：产品开发与服务 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责创新产品的设计、开发、运营及维护工作，包括伞形信托的引进、运营、维护；资金池产品、股权质押产品的设计、开发、运营及维护。 2、负责产品引进、评价及风险评估，包括固定收益类产品、对冲套利等创新型产品和其他融资类项目等产品和项目的引进、评价和风险评估工作。 招聘要求： 1、二年以上金融行业产品设计工作经历； 2、对固定收益类、创新类等产品有一定了解，有较强的学习能力，热爱证券行业； 3、能承受较大压力，具备较强的团队协作能力； 4、思维敏捷，善于沟通，有较强的语言及文字表达能力； 5、国内重点大学硕士及以上学历，金融、经济、营销相关专业背景优先，特别优秀者学历可适当放宽。 招聘部门：机构客户部 招聘岗位：渠道经理 工作地点：上海、福州 招聘人数：各1人 工作职责： 1、负责收集与分析渠道信息：及时了解和收集市场信息及竞争对手动态信息，分析各项渠道业务，为渠道开拓和维护提供支持； 2、负责发展与开拓渠道：负责合作项目计划的信息传递工作，寻找最优合作机会，实现项目撮合；协助完成渠道合作项目的承做、承销工作，保证项目的顺利落实； 3、负责服务与维护渠道：负责定期梳理和拜访渠道，全面掌握渠道的变化与需求，并及时调整渠道合作方案；负责渠道客户的日常维护，保持与渠道的良好沟通环境。 招聘要求： 1、二年以上金融行业渠道开拓和维护工作经验； 2、熟悉证券合作渠道体系，有良好的沟通和应变能力，具备独立营销能力； 3、国内重点大学硕士及以上学历，金融、经济、营销相关专业背景优先，特别优秀者学历可适当放宽； 4、能承受较大压力，具备较强的团队协作能力。 招聘部门：信息科技部 招聘岗位：C、C++高级软件工程师 工作地点：福州 招聘人数：2人 工作职责： 1、负责服务端的整体框架、网络协议、服务逻辑的设计与开发； 2、负责服务端接口的设计与开发。 招聘要求： 1、二年以上服务端开发经验，对负载均衡与性能优化有较深的理解； 2、精通C、C++编程、TCP/IP、socket开发，熟悉Linux或windows平台的开发，有数据库开发经验优先考虑； 3、具备证券相关系统开发和实施经验者优先考虑； 4、全日制本科以上学历，计算机、软件、信息与计算科学或者相关专业； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强，积极主动。 招聘部门：信息科技部 招聘岗位：JAVA高级软件工程师 工作地点：福州 招聘人数：3人 工作职责： 1、从事B/S结构Java语言为主的应用软件开发； 2、精通UML，参与软件产品的总体架构设计工作； 3、参与需求调研与分析、系统的设计。 招聘要求： 1、二年以上证券行业J2EE开发工作经验； 2、具备较强的软件项目的需求沟通、原型设计、需求分析及方案设计能力； 3、精通struts，spring，mybatis等开源框架，熟悉J2EE架构和JAVA语言，熟练使用Eclipse、MyEclipse开发工具； 4、熟悉主流的前台技术，熟悉UI设计，具备主流数据库的设计、开发及调优能力； 5、本科以上学历，计算机、软件、信息与计算科学或者相关专业； 6、善于沟通，工作认真负责，具备良好的团队合作精神。 招聘部门：信息科技部 招聘岗位：数据库高级设计工程师 工作地点：福州 招聘人数：3人 工作职责： 1. 分析客户需求，进行数据库规划设计； 2. 数据库运行管理及优化； 3. 参与应用系统开发、客户个性化需求开发。 招聘要求： 1、四年以上金融行业技术开发工作经验，以主管或是主力身份参加过产品开发设计工作，有产品研发团队管理经验或是金融行业产品研发(证券\银行)经验； 2、精通ORACLE数据库设计管理并熟悉其他关系数据库(MYSQL\SQLSERVER),对系统数据库设计、系统调优、数据库管理有经验者优先； 3、熟悉JAVA语言、系统架构、产品模块的功能和所针对的业务流程设计； 4、熟悉各种网络环境搭建，熟悉基于Linux、Windows操作系统的服务器进行配置与维护； 5、对软件工程相关知识有一定的了解，具备一定的项目管理知识； 6、善于沟通，工作认真负责，具备良好的团队合作精神，对软件开发工作有浓厚的兴趣，善于学习和改进，且能够吃苦耐劳。 7、本科以上学历，计算机、软件、信息与计算科学或者相关专业。 招聘部门：信息科技部 招聘岗位：项目经理 工作地点：福州、上海 招聘人数：上海1人，福州2人 工作职责： 1、负责项目的执行工作，与全体项目成员共同完成项目规划、设计、开发工作； 2、负责与项目相关各方进行沟通协调，统筹项目资源，保障项目顺利开展； 3、负责项目进度跟踪，对项目问题进行分析决策并解决。 招聘要求： 1、五年以上证券行业相关系统和实施工作经验，其中二年以上J2EE开发经验，三年以上项目管理经验，精通项目管理、质量管理（CMMI、ISO等）相关知识； 2、熟悉JAVA语言，熟悉UML建模语言，具有项目设计经验，具备较强的需求沟通分析能力、系统架构设计能力； 3、具备较强的团队管理能力，具有项目管理、质量管理相关认证证书者优先； 4、研究生以上学历，计算机、软件、通信、电子等相关专业。 招聘部门：系统运行部 招聘岗位：系统管理 工作地点：福州、上海 招聘人数：上海1人，福州2人 工作职责： 1、负责公司信息系统的日常监控、管理和性能分析； 2、提供信息技术服务，确保各信息系统安全可靠运行； 3、参加信息系统的测试和升级工作，及时分析排查应用软件运行中的异常和不足，做好应急处置； 4、负责信息系统的技术优化和完善。 招聘要求： 1、三年以上大型金融或电信企业数据中心建设及运维经验，具备证券从业资格者优先； 2、专业能力（具备以下任意3条）： -熟悉UNIX、Linux、Windows等主流操作系统； -熟悉主流大型商用数据库系统，熟悉主流开源数据库和内存数据库； -熟悉IBM小型机、PCServer等主机及存储系统，熟悉Cisco等主流网络设备和各类虚拟化应用； -熟悉主流中间件平台，熟悉Apache、Nginx等应用服务器的开发和管理； -熟悉金融企业核心应用系统，或熟悉电信接入和交换技术；对企业数据和应用系统的风险应对有良好的认识； 3、具备强烈的责任心和进取心，有良好的团队合作和业务协作精神；具备良好的人际沟通能力、面向客户的服务意识、良好的抗压能力；思路清晰，具备良好的文档写作能力； 4、重点大学本科以上学历，计算机及相关专业。 招聘部门：系统运行部 招聘岗位：系统架构师 工作地点：福州、上海 招聘人数：上海1人，福州2人 工作职责： 1、根据行业监管和公司金融创新的需要，合理规划和设计IT架构（包括业务应用架构、技术架构、数据架构、基础设施架构、信息安全架构等）； 2、负责公司数据库及数据的日常监控、管理和性能分析，并组织故障处理和优化； 3、负责公司应用架构体系的日常监控、管理和性能分析，并组织故障处理和优化； 4、负责对各IT项目建设提供数据及应用架构支撑和咨询，参与重点项目的各关键环节（如立项、需求/技术方案评审、上线评审、验收等），为架构的具体落实提供专业意见和指导。招聘要求： 1、五年以上金融电信行业数据及应用架构工作经验，作为项目负责人或业务骨干参与过SOA规划设计和实施工作，完成多个大型数据库项目的设计、实施和管理工作，具备丰富的企业级数据解决方案和数据架构、软件系统集成构建经验，特别是大数据量及高频应用场景的数据库和应用架构设计和管控经验； 2、专业能力： -熟悉国内外金融应用相关法规和标准，熟悉金融数据和应用的风险及应对； -精通IBM小型机、PCServer等主机及存储系统，熟悉主流网络设备和信息安全产品； -精通UNIX、Linux、Windows等主流操作系统； -精通主流商用数据库系统，熟悉开源数据库和内存数据库，精通高性能事务处理相关的技术； -精通WebSphere、WebLogic、Jboss、Tomcat等主流中间件平台，精通Apache、Nginx等应用服务器的开发和管理； -熟悉ESB技术和产品，并具备实际应用经验； -熟悉 TCP/IP的通讯原理及常用的网络标准、协议、技术规范； -熟悉虚拟架构VMware、Xen等的系统部署、维护和管理； 3、具备强烈的责任心和进取心，有良好的团队合作和业务协作精神；具备良好的人际沟通能力、面向客户的服务意识、良好的抗压能力；思路清晰，具备良好的文档写作能力； 4、知名大学计算机科学相关专业研究生，具有IBM及Oracle相关认证。 招聘部门：合规与风险管理部 招聘岗位：合规风控专员 工作地点：福州 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责审订（制订）经纪业务、融资融券、场外业务等条线的管理办法、规章制度，指导业务部门的内控工作； 2、负责经纪业务、融资融券、场外业务等的审核及风险监测，对业务部门进行定期或不定期的检查并出具报告； 3、负责经纪业务、融资融券、场外业务等的风险评估，并提交风险评估报告；揭示业务条线的风险，及时提出相关化解建议和措施。 招聘要求： 1、二年以上金融行业合规、风险管理工作经验； 2、具备扎实的经济金融理论知识基础和证券行业的管理知识，包括经济、金融、法律、财务等方面的专业知识； 3、已取得证券从业人员资格证，有FRM、CPA、法律职业资格证等资格证书者优先考虑； 4、全日制硕士及以上学历，经济金融、金融工程、财务会计、法律等相关专业； 5、具有良好的职业操守和团队协作精神，具有较强的文字表达能力和沟通能力。 招聘部门：合规与风险管理部 招聘岗位：操作风险管理 工作地点：福州 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责操作风险管理系统的管理与维护； 2、负责做好公司操作风险高级计量的模型建设及评估工作； 3、协助做好公司操作风险的监控指标体系建设； 4、协助做好操作风险管理系统的推广与培训工作； 5、协助做好操作风险信息的收集、分析与编制相关报告。 招聘要求： 1、三年以上内部控制、流程管理工作经验，具有银行、保险或证券行业等风险管理部门工作经验者优先，从事过证券行业审计工作者优先； 2、熟悉风险管理，熟悉系统管理，具备FRM\CERM资格优先，具备高级计量模型的建设的能力或有相关的工作经历； 3、有较强的公司内部沟通协调能力，应精通各种EXCEL报表制作及熟悉宏的应用； 4、全日制硕士及以上学历，金融、应用数学及相关专业，具备证券从业资格； 5、具有良好的职业操守和团队协作精神，具有较强的文字表达能力和沟通能力。 招聘部门：合规与风险管理部 招聘岗位：法律事务岗 工作地点：福州 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责对公司各类法律性文件进行审核，提供法律建议和咨询； 2、负责公司相关法律文书的起草工作，规范法律文件的管理； 3、对业务部门各项经营管理活动提供法律支持，解决可能遇到的各类法律问题； 4、对重大、专项、创新项目提供法律支持； 5、协助进行诉讼案件、业务纠纷等风险事项的调查和处理； 6、参与业务部门的谈判、磋商； 7、根据要求进行法律培训、宣导； 8、公司安排的其他事项。 招聘要求： 1、二年以上金融行业合规法律相关工作经验； 2、具备扎实的法律专业知识，熟悉金融、证券法律法规及各类证券业务，能够独立解决具体的法律问题； 3、工作严谨认真、思路清晰，具有较强的工作责任心、学习能力和良好的团队协作精神； 4、具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录； 5、国内重点大学硕士及以上学历，法律相关专业。 招聘部门：合规与风险管理部 招聘岗位：机构业务风控岗（固定收益） 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责审核固定收益业务管理办法、规章制度，指导固定收益业务部门的内控工作； 2、负责固定收益业务的审核及日常监控，对业务部门进行定期或不定期检查并出具报告； 3、负责固定收益业务的风险评估，并提交风险评估报告； 4、负责揭示固定收益业务风险，及时提出相关化解建议和措施； 5、完成部门交办的其他工作。 招聘要求： 1、二年以上金融机构风险管理工作经验，具有投行、固定收益业务经验或风险管理经验者优先考虑； 2、具备较强的逻辑思维能力和分析解决问题能力，有一定的数据库应用能力和编程基础； 3、立志从事金融风险管理工作，具有较强的口头和文字表达能力，善于沟通，具备团队合作精神，抗压能力强； 4、硕士研究生及以上学历，金融、财务、统计、金融工程、IT等专业背景； 5、有CFA、FRM、CPA等认证的优先。 招聘部门：私人财富管理总部 招聘岗位：专属客户总监 工作地点：上海、武汉、成都、深圳、北京、厦门、泉州 招聘人数：各10人 工作职责：承担高净值类私人银行客户和机构客户的开发与全面财富管理工作，扩大高净值客户群，为高净值客户提供全方面的财富管理解决方案，并组织实施。 1、 收集、整理高净值客户的相关信息，组织并策划各类高净值客户拓展活动，扩大高净值客户群； 2、 为高净值客户提供全方面的财富管理建议与方案，根据客户财富管理需求，为客户提供财富管理解决方案，通过各类高端金融产品的配置，协助客户实现财富管理目标。 3、 持续挖掘客户需求，协助推进金融产品的创新，不断满足客户财富管理需求。 招聘要求： 1、三年以上金融行业产品销售、高净值客户维护和服务工作经验； 2、熟悉金融业务产品及流程，熟悉高端客户管理和金融理财知识，具备风险识别能力，能独立分析并提出方案满足客户需求； 3、具有极强的高端客户市场开拓能力以及优秀的沟通协调能力，关系管理能力，如为客户提供融资、资本中介、投融资一体化的大投顾、金融产品的创设和交叉销售、大市值客户、上市公司的大宗交易、股权抵押融资、减持市值管理、场外业务和其他创新型业务等； 4、具备CFP、CFA、AFP等金融业相关资格证书者优先； 5、本科及以上学历，专业不限； 6、具有高端客户资源者优先考虑。 招聘部门：私人财富管理总部 招聘岗位：产品经理 工作地点：上海 招聘人数：5人 工作职责： 1、负责综合金融产品创设与引进，撰写产品设计报告和可行性论证报告；通过金融创新产品的引进或开发创设，满足个人业务线客户融资需求以及对不同类型金融产品的投资需求，打通私人业务线投资和融资服务体系； 2、负责制定私人客户投资管理类产品体系规划；跟踪股票、债券、货币市场的发展，定期制作研究报告，提出产品开发建议； 3、负责银行、信托、基金等金融同业合作关系的维护；拟定产品合作协议、组织推进合作谈判等； 4、负责同业财富管理业务市场产品体系调研及私人客户理财需求收集与分析。 招聘要求： 1、二年以上银行理财产品、信托产品设计从业经验，有较为广泛的业务资源和客户关系；或具有票据产品的研究、交易或货币市场交易工作经验；或五年以上银行企业金融或同业业务相关从业经验； 2、具备扎实的金融基础知识，熟悉理财产品创设和销售流程，熟悉金融市场产品，具有一定的宏观把握能力，具有较强的市场敏感性和分析判断能力； 3、具有较强的业务分析和创新能力，文字表达能力强； 4、具有较强的组织协调能力，能及时妥善处理各种突发事件； 5、全日制硕士研究生及以上学历，金融、经济、管理等相关专业。 招聘部门：私人财富管理总部 招聘岗位：业务风险管理岗 工作地点：上海 招聘人数：3人 工作职责： 1、 制定私人客户产品体系评价标准，组织实施产品架管理工作； 2、 负责拟定创新产品的业务解决方案和研发期间的业务支持，拟定创新产品业务管理办法和操作规程； 3、 参与起草、修订产品合同和其他法律文件，为产品创设提供法律咨询；对本部门业务创新、重大项目的法律风险进行识别和评估，负责跟踪外部法律、法规和监管规则等规范性文件的发展动态。 招聘要求： 1、二年以上银行信用和风险管理工作经验，具有较强的风险调查能力和分析判断能力；或2年以上商业银行同业业务、金融市场业务、资产管理业务风险管理工作经验； 2、具备扎实的金融基础知识和较为丰富的行业专业知识，熟悉国家金融法律法规，掌握金融行业管理规定和风险管理制度，具有较强的风险调查能力和分析判断能力； 3、具备良好的沟通协调能力、口头表达能力和公文写作能力以及较强的团队精神与组织能力； 4、全日制普通高校金融、法律、数理统计等相关专业硕士及以上学历，有律师资格证者优先。 招聘部门：私人财富管理总部 招聘岗位：经营分析 工作地点：上海 招聘人数：2人 工作职责： 1、 私人财富管理业务分析规划，为经营决策提供依据； 2、 搜集并分析同业业务发展动态； 3、 设计并持续优化经营分析报表，提高报表的有效性。 招聘要求： 1、二年以上证券公司经纪业务经营分析工作经验，或二年以上投行、研究所工作经验； 2、对数字敏感，具备较强的逻辑分析判断能力，良好的公文写作能力； 3、全日制硕士研究生及以上学历，数理统计相关专业。 招聘部门：私人财富管理总部 招聘岗位：行业研究 工作地点：上海 招聘人数：5人 工作职责： 1、对个股的基本面等有关情况进行研究、实地调研并动态跟踪，对个股投资价值进行量化评估，撰写相关的研究报告； 2、对融资业务证券标的池提出新增或剔除个股、个股相关折扣率调整的建议； 3、对负责行业进行全面深度覆盖，定期梳理和更新测算数据。 招聘要求： 1、二年以上行业研究工作经验，具有买方工作经验者优先考虑； 2、具备较强的研究能力、逻辑思维能力、分析能力和文字表达能力； 3、性格开朗，精力充沛，有激情，能承受高强度和高压力工作，具有良好的沟通能力和市场敏锐度； 4、具备较为扎实的财务和会计功底，通过CPA或CFA者优先考虑； 5、国内重点大学全日制硕士及以上学历，财经、理工类相关专业，复合教育背景优先。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：衍生对冲投资经理 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、开展衍生对冲以及量化投资业务，从数量化分析中发掘投资机会，评估投资风险，制定投资计划及实施； 2、开展金融衍生品定价及多工具对冲数量化策略研究，开发相关产品； 3、为公司投资研究提供数量化研究、策略支持。 招聘要求： 1、二年以上券商、基金的衍生对冲研究及投资相关工作经验； 2、熟悉衍生品相关的券商资管或基金类产品的设计、研究和投资流程； 3、全日制硕士及以上学历，金融工程、数学相关专业硕士以上学历。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：权益类投资经理 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责权益类产品的研究，发掘权益类投资品种投资机会，提出投资建议，推动投资决策，控制交易风险，进行投后管理； 2、跟踪市场动态，拓展业务信息渠道，与外部投资机构、外部研究机构以及上市公司保持良好沟通； 3、对行业及公司进行定期和不定期的调研，撰写调研报告。 招聘要求： 1、三年以上券商、基金公司权益类投资经验； 2、对行业及公司基本面研究深入且有独到的见解； 3、思维活跃，有良好沟通分析交流能力； 4、全日制硕士及以上学历，复合教育背景优先考虑。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：债券交易员 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责银行间债券市场或交易所债券市场销售、交易业务； 2、及时、准确执行投资经理的债券投资交易指令，做好债券研究等相关辅助性工作； 3、对债券交易指令的合规性进行审核，做好债券交易档案的整理工作。 招聘要求： 1、二年以上债券交易经验； 2、具备良好的沟通表达和分析能力； 3、全日制硕士及以上学历，经济或计算机相关专业； 4、具有银行、基金交易工作经验者优先考虑。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：机构及创新业务主管 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、根据公司发展战略，做好机构业务发展规划，制定有效的机构业务开发与服务策略及方案，并稳步推进实施； 2、开发、引导、对接企业或金融机构客户需求，建立机构客户与公司的业务合作模式； 3、负责机构客户的关系维护，收集机构客户产品与服务需求，积极探索对接市场与机构客户的业务路径，深挖机构业务的盈利模式； 4、为客户提供全面金融创新解决方案，积极开拓银行、信托、保险、证券等创新业务渠道。招聘要求： 1、五年以上金融行业从业经验； 2、对创新业务有深刻的理解，熟悉信托、银行业务； 3、具有专业的机构客户营销能力与较强的渠道维护能力，具有丰富的金融专业知识，具有较强的团队建设能力与领导力； 4、具有丰富的机构客户资源和人脉，具备机构客户开拓经验； 5、沟通学习能力强，良好的团队合作精神和协调能力，能够承受压力和挑战，具有开拓能力； 6、本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：北京区域渠道总监 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 1、根据总公司整体发展战略规划，做好北京大区渠道的规划、部署工作； 2、搭建渠道销售体系、销售平台，建立强有力的销售团队并负责销售队伍的建设和培养； 3、组织产品的推广，运用有效的营销手段推进团队实施目标计划。 招聘要求： 1、五年以上金融行业从业经验； 2、具有丰富的金融专业知识，具有专业的市场营销、渠道维护能力，具有较强的团队建设能力与领导力； 3、有广泛的渠道资源和人脉，沟通学习能力强，具有良好的团队合作精神和协调能力，能够承受压力和挑战，具有良好的市场拓展能力； 4、本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：资产证券化高级经理 工作地点：上海 招聘人数：1人 工作职责： 1、负责资产证券化项目交易结构设计与定量分析； 2、负责产品方案组织、编写、申报、实施； 3、协助制定资产证券化产品募集发行方案； 4、负责市场开拓、机构路演、商业谈判、客户维护； 5、参与创新业务开发与执行等。 招聘要求： 1、财经专业硕士及以上学历，熟悉资产证券化业务，具有资产证券化项目经验者优先； 2、对创新业务有深刻的理解，有信托行业或者投资银行业背景优先考虑； 3、有较强的沟通能力、学习能力、协调能力和开拓能力。 招聘部门：资产管理分公司 招聘岗位：产品渠道经理 工作地点：上海、北京 招聘人数：3人 工作职责： 1、铺设、构建所在区域有效的渠道销售网络，做好渠道维护，积极开拓并维护与渠道的合作关系; 2、加强渠道的关系维护和业务拓展，做好渠道宣传推广及培训工作； 3、组织、策划、落实营销方案，推动渠道产品销售。 招聘要求： 1、二年以上金融行业渠道销售工作经验； 2、具有专业的市场营销、渠道维护能力；熟悉金融行业间的业务合作模式，具有丰富的金融专业知识； 3、具有较强的沟通协调能力和良好的执行力，具有高度的团队合作和敬业精神； 4、本科以上学历，具有渠道资源者优先。 | 
雷达卡
发表于 2013-8-14 11:29:07
提升卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
千斤顶
发表于 2013-11-28 11:00:33