找回密码
 快速注册

扫描二维码登录本站

手机号码,快捷登录

投行业服务、产品的撮合及交易! “投行先锋客户端” - 投行求职
      “项目”撮合 - 投行招聘

投行先锋VIP会员的开通及说明。 无限下载,轻松学习,共建论坛. 购买VIP会员 - 下载数量和升级

“投行先锋论坛会员必知和报到帖” 帮助您学习网站的规则和使用方法。 删帖密码积分先锋币评分

收藏本版 (399)|订阅

【并购与重组】 今日: 0|主题: 2999|排名: 33 

作者 回复/查看 最后发表
预览 收购非上市公司股权是否需要视为合并行为?  ...23 madaniu 手机认证 2012-10-21 215217 wxxchina 2012-10-29 22:03
预览 提交并购重组委员会审核的情形 huirui1983 2012-9-15 31912 wxxchina 2012-10-27 16:46
预览 蓝色光标发行股份购买资产并募集配套资金 新人帖  ...2 fanz 2012-10-20 103712 fanz 2012-10-26 16:43
预览 请问谁有收购重组的尽职调查资料清单啊? xxqf_0 手机认证 2012-10-26 01702 xxqf_0 2012-10-26 14:03
预览 关于《上市公司重大资产重组管理办法》第十三条具体运用的疑问 cgqlawyer 2012-5-2 75281 ericliou 2012-10-25 12:18
预览 重组办法 xxqf_0 手机认证 2012-10-24 11203 xxqf_0 2012-10-25 10:17
预览 重组围通字[2012]第02号——重组围观委员会二O一二年第二次围观暨召集委员:蓝色光标 重组围观委 2012-10-12 53205 于是之 2012-10-25 09:08
预览 70%需要上重组委,50%就不用了吗? xuanzhiwu 2009-7-28 73713 lbxhy 2012-10-23 23:16
预览 事业单位改制分步走?一步到位? 新人帖 amy85 手机认证 2012-10-23 01650 amy85 2012-10-23 16:57
预览 收购一个公司应注意哪些方面的问题? xinxin6755 2012-9-22 72545 杨百万 2012-10-23 09:44
预览 对企业重组的现状及失败原因的探讨 mshorycn 2012-10-22 01329 mshorycn 2012-10-22 08:38
预览 外国投资者并购境内企业规定  ...2 一品秋山 2012-10-17 113570 一品秋山 2012-10-20 19:09
预览 上市公司子公司收购孙公司少数股权,换股,如何操作? 新人帖  ...2 suiyiji 手机认证 2012-10-17 106184 思远 2012-10-19 22:26
预览 按证监会的最新解释,向特定对象对象发行股份购买资产的人数限制是“200人以下”? rukia 2012-7-17 12396 投行大叔 2012-10-19 12:58
预览 求助:外商投资企业收购国有资产的收购方需要向国资委申报什么文件? 新人帖 jack1015 2012-10-18 31558 小可 2012-10-18 15:56
预览 外资收购一教育部直属大学占20%股份的公司,需要教育部的批准吧? 新人帖 kevinwang1981 2012-10-18 31231 苍猊 2012-10-18 15:13
预览 资本市场税务时评——徐贺评论*ST创智二次救赎中税务问题 xuhetax 2012-10-18 21465 fushengbin 2012-10-18 14:57
预览 重大资产重组涉及保证金问题如何解决 lbxhy 2012-10-17 21483 lbxhy 2012-10-18 10:31
预览 控股股东通过协议与其他投资者达成 “一致行动” 后解除 “一致行动”协议的时间隔问 于是之 问题互助团队 2012-10-11 31816 于是之 2012-10-18 09:13
预览 借壳上市是否允许配套融资 feivan82 手机认证 2012-10-12 42425 Jessica12 2012-10-17 22:28
下一页 »

快速发帖

还可输入 80 个字符
您需要登录后才可以发帖 登录 | 快速注册

本版积分规则

在线客服

法律及免责声明|服务协议及隐私条款|手机版|投行先锋 ( 陕ICP备16011893号-1 )

GMT+8, 2026-1-29 00:28 , Processed in 0.196508 second(s), 49 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2023 Discuz! Team.

返回顶部 返回版块