请问重组前能否实施员工持股计划

wantianhao · 发表于 2016-4-13 12:00:58

请教各位大神，有一个项目中，上市公司想要实施员工持股计划，且要实施重组，重组时不能做配套融资。那么在重组停牌前，能否先做一轮员工持股计划？在二级市场收完股票后，可否立即停牌做重组？若不能，中间的时间间隔需要多久？

sevenxy · 发表于 2016-4-13 19:19:16

个人意见：

可以，同时做完员工持股后可以停牌重组，不需要间隔时间。

wantianhao · 发表于 2016-4-13 19:34:37

sevenxy 发表于 2016-4-13 19:19
个人意见：

可以，同时做完员工持股后可以停牌重组，不需要间隔时间。

请问有没有案例呢？这样不涉及到内幕交易吗？相当于停牌前6个月内高管、员工集体买入股票了。

sevenxy · 发表于 2016-4-13 19:57:41

wantianhao 发表于 2016-4-13 19:34
请问有没有案例呢？这样不涉及到内幕交易吗？相当于停牌前6个月内高管、员工集体买入股票了。

这个和内幕交易不一样，员工持股计划有锁定期一年以上的，新时达(002527)曾经有这么操作过。

wantianhao · 发表于 2016-4-13 20:02:49

sevenxy 发表于 2016-4-13 19:57
这个和内幕交易不一样，员工持股计划有锁定期一年以上的，新时达(002527)曾经有这么操作过。

新时达好像是2015年6月11日公告员工持股计划方案，但是尚未开股东大会，还没实施，6月13日停牌开始重组。等到重组复牌后，员工持股计划才开始买进的股票。

sevenxy · 发表于 2016-4-13 21:58:32

wantianhao 发表于 2016-4-13 20:02
新时达好像是2015年6月11日公告员工持股计划方案，但是尚未开股东大会，还没实施，6月13日停牌开始重组。 ...

对的，他们是复牌后买入，如需要停牌前开始实施的可以参考洲际油气（600759）。

samples · 发表于 2016-4-20 11:39:01

哦，内部交易比较明显

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