该不该给领导送礼？

阅读模式 · 发表于 2018-10-18 17:54:07

楼主女，去年进入某中小券商做三板，当时正值团队扩招，恰好有朋友与现在领导有客户关系帮忙内推，就进入了现在的团队，刚进去没几个月就碰上寒冬，团队收入不理想，加上介绍人离职，与领导客户关系解除后，领导有点看人不顺眼的势头，各种刁难，暗示送礼，楼主之前工作都是凭本事吃饭，第一次碰到这样的领导，现在跟吃了苍蝇一样恶心，本来三板就快不行了，说不好听点这团队还能维持多久都难说，送吧心里不爽，不送又要被各种刁难，求问各位前辈如何是好？

匿名 *发表于 2018-10-18 21:25:04* · 发表于 2018-10-18 21:25:04

送什么礼！这种行情走人就好

匿名 *发表于 2018-10-19 08:31:11* · 发表于 2018-10-19 08:31:11

敢问楼主是男是女，对方怎么暗示的，按照投行的薪酬，能在乎多少礼？楼主是不是想多了，对方只是暗示你看能不能跑点项目吧？

在投行，本事就是关系能力，写报告搜集材料不叫本事，叫基本技能。。。

在事务所领导经常说，这个人写的东西不一般，很有本事，在投行没这么说的，都说他能揽上项目，很有本事

匿名 *发表于 2018-10-19 14:21:38* · 发表于 2018-10-19 14:21:38

这种事情也要在论坛发咨询帖，说明楼主的情商真心不适合吃三板的饭~

匿名 *发表于 2018-10-19 17:13:05* · 发表于 2018-10-19 17:13:05

答案应该是送~

匿名 *发表于 2018-10-24 11:38:12* · 发表于 2018-10-24 11:38:12

“恰好有朋友与现在领导有客户关系帮忙内推，就进入了现在的团队”

“楼主之前工作都是凭本事吃饭”

。。。。。

vincentsclai · 发表于 2018-10-26 09:00:10

走呗，真搞笑

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[职业困惑] 该不该给领导送礼？

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