为什么身边去中小券商的同学都基本30-40，论坛这么唱衰投行呢

匿名者 发表于 2022-7-18 16:42
请教下，这么搞奖金会多吗？业绩好的组能给到12个月吗?

只要你有项目发行，奖金就会多发，不然就是跟着投行整体业绩走。

匿名者 发表于 2022-7-18 16:46
只要你有项目发行，奖金就会多发，不然就是跟着投行整体业绩走。

谢谢~是不是上海总部看总部业绩，深圳看深圳、北京看北京？

借楼问下民生的年终奖是什么分配机制?

匿名者 发表于 2022-7-18 13:50
你跑去非三中一华和国君的，还是30-40这个数的

我笑了，但凡有点脑子的人也不会说出这种话

利文斯顿

匿名者 发表于 2022-7-18 13:41
是的，小券商出ipo的几率越来越小了，项目要么报不出去，要么撤材料，基本上都是白忙活，几个项目一失败 ...

想问一下，东方、光大、申万、国金、兴业这些算烂项目的小券商吗

匿名者 发表于 2022-7-18 21:04
我笑了，但凡有点脑子的人也不会说出这种话

还有哪些除三中一华和国君之外的券商能年平均超40W，指条明路

年平均超40的券商，也得分第几年吧，a职级肯定就少咯，vp/svp在中小券商平均40也很常见吧，没出项目一年20多，出项目就近60

唱衰的是事业部小券商，不是大锅饭，事业部小券商可以随时降薪，而且一年没项目工资给你降到几千元，而且团队长一走就是孤魂野鬼 ，没人接收强制开除。

还有工资几千元的像什么dh，cd，xc，dt，nj之类的同学会和你主动说工作么？可能连联系都不会多，就像我身边IT同学各个七八十万，有8000的我知道都不是人家主动提的，就像你老妈口中别人家的孩子学习多好多好，人均前10名一样，学习不好的，你老妈压根不提，但确是大多数人

匿名者 发表于 2022-7-19 09:03
唱衰的是事业部小券商，不是大锅饭，事业部小券商可以随时降薪，而且一年没项目工资给你降到几千元，而且团 ...

我现在就在一家大锅饭的小券商，公司还是比较良心，但是大锅里没有饭，分不出来

匿名者 发表于 2022-7-19 09:03
唱衰的是事业部小券商，不是大锅饭，事业部小券商可以随时降薪，而且一年没项目工资给你降到几千元，而且团 ...

我感觉从17年左右开始，就有一群人有组织、有预谋的“唱衰”中小投行，提出所谓的“几中几华”的概念（其实：广发、国海招一点不差），搞得好像“几中几华”就是独一档。而且去年涨薪前，某箭某投投行待遇一定就比以前的广发、国海招、东方强？综合实力，某箭某头原来也就前十吊车尾。硬包装成头部顶流。
你觉得投行有什么资本门槛吧？注册制就不审核了？审核通过，至少现在能发行失败吗？硬生生包装成注册制下，项目要往头部集中。而且这几年舆论步调非常一直。这都是一种竞争策略。从结果来看，也确实取得了很好的效果。