设为首页收藏本站会员必知升级与下载开通投行先锋VIP会员
切换到宽版

 找回密码
 快速注册

扫描二维码登录本站

手机号码，快捷登录

投行业服务、产品的撮合及交易！ “投行先锋客户端”　-　投行求职
　　　　　 “项目”撮合　-　投行招聘

投行先锋VIP会员的开通及说明。 无限下载，轻松学习，共建论坛. 购买VIP会员 - 下载数量和升级

“投行先锋论坛会员必知和报到帖” 帮助您学习网站的规则和使用方法。 删帖—密码—积分—先锋币—评分

返回列表 发新帖
查看: 956|回复: 2

股权激励的持有方式

[复制链接]
发表于 2010-8-23 17:15:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
目前公司正在进行改制，需对部分高管进行股权激励，请问是直接法好还是间接法好，哪一个税负成本较低？
回帖要严谨，禁止灌水性回复，言之有物，论道以“礼”，感谢请评分。发帖前先搜索。问题表述清晰，对自己的问题有反馈。
回复

使用道具 举报

发表于 2010-8-23 18:17:39 | 显示全部楼层
一般而言，，，，，直接法税负低。。。
搜“投行先锋”微信公众号，绑定论坛账号，更方便，更快捷访问投行先锋！
回复 赞 踩

使用道具 举报

发表于 2010-8-24 15:51:36 | 显示全部楼层
回复 2# 绝尘客


    你好，请问有相关股权激励方案样本吗？如有，请发jiannangre@hotmail.com。感谢
回复 赞 踩

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 快速注册

本版积分规则

投行云课堂
在线客服

法律及免责声明|服务协议及隐私条款|手机版|投行先锋 ( 陕ICP备16011893号-1 )

GMT+8, 2024-5-6 07:47 , Processed in 0.195767 second(s), 29 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2023 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表