平安带头降薪了行业面临洗牌

czm · 发表于 2011-9-2 12:38:00

刚看到消息之前闹得沸沸扬扬的平安事件缘于投行集体降薪20%-30% 这样看来行业面临洗牌在所难免了

匿名 *发表于 2011-9-2 12:51:07* · 发表于 2011-9-2 12:51:07

新浪IPO观察：@周可君：国内投行即将进入降薪时代：继传言平安证券进行结构化薪资大幅度调整后，中信证券大面积降薪20-30%不等，部分员工叫苦不迭。刚刚过去的保代资格考试又输送一大批准保，成本居高不下，有家中型券商投行人员人均成本300万元，洗牌又将开始。

rubbersoul · 发表于 2011-9-2 13:08:11

媒体的报道能信吗？而周自己是国信的部门老总，角度也有一定既定立场。

suqier112 · 发表于 2011-9-2 15:52:38

只此一家，断言过早。

laughla · 发表于 2011-9-2 15:57:03

此言差矣，平安的降薪根本不能说明问题。平安降薪的缘由并非成本过高或者业务下滑，而恰恰相反，是超额完成和超额的分成由此大大超越兄弟公司如保险、银行等待遇，使得平安集团高层对此大为光火，但这显然是平安集团高层的思维局限所致，证券业的待遇本就不该与保险相比。倒是国信周总的观点能说明些问题，中信今年项目出来的应该不算多，投行部养着700多人的队伍，成本压力应该不小，降薪不足为奇。

nkspacer · 发表于 2011-9-2 16:25:38

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是啊，马明哲的思维还局限于保险，还搞什么综合金融集团？

laughla · 发表于 2011-9-2 16:41:05

回复 nkspacer 的帖子

乱下也好，让其重新审视下旗下各类公司的定位。

mwq210 · 发表于 2011-9-2 17:12:46

保代不满降薪成批辞职平安集团遭投行集体逼宫 http://finance.ifeng.com/stock/qsxw/20110901/4515675.shtml

believe · 发表于 2011-9-2 18:40:39

保代的年薪高也是高业绩的结果。。。。投行这两年为平安利润贡献不少吧

zczmf · 发表于 2011-9-2 19:08:24

老马批准激励政策的时候，没想到投行这么能挣钱，更没想到一个保人能挣千万以上；不过，此时反悔有点欠风度了，就该一诺千金，及时兑现；然后再调整，愿意留下就留下，不愿意就各奔东西！

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