请前辈分析一下并购和债券承做哪个业务对未来职业发展好？

在都有项目做的前提下，请问下目前券商投行并购和债券的待遇、奖金、发展路径、人脉积累，跳槽方向都是怎样的？哪个好？

oscarl2011

短期肯定是债券多啊，承做简单，项目周期短，来钱快；并购相比就麻烦多了，现在交易所连前期筹划阶段都不让停牌了，这意味着承做的时间进一步被缩短，工作量更大；而且，并购收费主要靠募配，现在这行情，募配不要太难发啊；长期的话，不好讲咯。。。

债券现在是好卖的你抢不到，价格几十万，难卖的也不好抢，即便做了也卖不掉，大部分券商债券降薪30-50%，有的已经大量开人了，而且你一个承做谈什么人脉，人脉在承揽承销那块，这个人脉指的不是认识人，是能拿项目的能力，不是一般人通过工作就可以培养的，看天赋和机遇，普通人就看看待遇就行了，这就是为什么那么多人去it原因，因为it待遇年年涨每次跳槽都大涨，毕竟用人基数在那里，投行太垄断了，打破脑袋进的人太多

这种问题还有人问？债券行情好过多长时间？债券承做有技术吗，做股的都瞧不起做债的，有同档次股权谁去债券？

ylbthu

看自己的想法吧，并购涉及股权业务，以后跳槽去PE应该更方便一些，债券承做技术含量不高，比较好的地方在于来钱快，不过目前的行情，这点优势也不是很显著