东方投行怎么样

lovecp3

求问各位大佬，花旗撤资后东方投行（原东方花旗）上海部怎么样，还值得去吗？如果三四年经验社招的话薪酬大概是什么个水平，听说年终是在20个月左右？求解答！

大锅饭，还不错，除了三中一华

团队长500万，员工不多，但是底薪高，远超中小券商

匿名者 发表于 2020-6-1 18:01
团队长500万，员工不多，但是底薪高，远超中小券商

您好，底薪大概是怎么个水平呢，四年经验的话2W+有么？

匿名者 发表于 2020-6-2 14:34
您好，底薪大概是怎么个水平呢，四年经验的话2W+有么？

貌似没有吧

匿名者 发表于 2020-6-2 14:34
您好，底薪大概是怎么个水平呢，四年经验的话2W+有么？

大部分都能谈到2-3.5万税前，这两年不如之前，原先毕业生都是2万，现在整个行业都在降低承做薪酬。。。

匿名者 发表于 2020-6-3 08:11
大部分都能谈到2-3.5万税前，这两年不如之前，原先毕业生都是2万，现在整个行业都在藐视承做。。。

你代表不了整个行业，不要故弄玄虚，承揽也是承做的一部分，一点都不懂承做的怎么去承揽，很多承揽的大佬也是一步步积累过来的，啥都不懂你得有多少资源才可以以独立承揽人的身份立足啊，就是省部级高干子弟也不敢说每年都能弄到保荐项目，所以承揽是高级的承做、承做的延申。

匿名者 发表于 2020-6-3 10:13
你代表不了整个行业，不要故弄玄虚，承揽也是承做的一部分，一点都不懂承做的怎么去承揽，很多承揽的大佬 ...

你要不混头部的，要不就是对行业没油认知的，现在市场上充斥着大量的无任何承做经验的承揽，在充当团队负责人，在债券事业部券商，这种团队能占到1/3-1/2，还有xy这种天天嚷嚷着没增量不转正（就是不带来项目的），实习生冲现场的，承做大家重视，但薪酬和年终奖在远离，现在论坛大量嚷嚷薪酬的你可以统计，基本上是中小非外资券商的承做而不是承揽，除非你去top或者外资，等你跳跳槽就知道人间冷暖了，还有你对省部级领导是不是有什么误解，我部门两个副部级领导子女，2015年至今每年承揽项目都在2000万以上，去年3000万，而且还拿到了四大行的委外几十亿，我们单位几百亿的资管都是人家揽来的，而且人家从来没有外协支出

匿名者 发表于 2020-6-3 10:44
你要不混头部的，要不就是对行业没油认知的，现在市场上充斥着大量的无任何承做经验的承揽，在充当团队负 ...

一看就是没吃肉估计也没喝过汤，急眼了

应届生base 10k，最快两年涨一次，说base高的人都是社招来的吧，自己培养的涨的非常慢。社招级别高的，比如D级别，可以比自己培养的高一倍。