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员工持股协议问题?

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发表于 2020-7-1 20:03:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
有限责任公司欲搞员工持股,公司制定了员工持股管理办法,规定了退股的条件,退股的价格,必须退股的情形等。在向员工释放股权时,不签订协议,而是向员工发放员工持股认购通知书,在通知书中明确缴款认购即代表员工认可并遵守《员工持股管理办法》,是否可行?同时让员工签订一份承诺书,承诺知晓和认可《员工持股管理办法》,并遵守其中的规定,
发表于 2020-7-2 13:40:13 | 显示全部楼层
可以,并不一定非要签协议,在相关文件中把双方的权利义务表达清楚就行。
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