是否要做股份支付？

zxk905 · 发表于 2014-3-14 17:06:08

各位大神，现有一拟上市公司，准备做股票增值权激励计划，如能顺利上市，公司或大股东将拿出上市前后公司市值差额的一定比例奖励高管，这种情况是否需认定股份支付？
谢谢啦。

fushengbin · 发表于 2014-3-17 09:28:42

需认定股份支付

founder1314 · 发表于 2014-3-18 11:12:00

需要确认股份支付。

zxk905 · 发表于 2014-3-21 16:46:13

谢谢两位，如果是大股东拿钱奖励高管，有点类似于大股东转让股权给高管（尽管实际并未转）必须确认股份支付，而公司拿钱奖励高管，并未有类似股权转让或增资的行为，也需要确认股份支付吗？谢谢各位！

alejz · 发表于 2014-3-22 19:08:02

zxk905 发表于 2014-3-21 16:46
谢谢两位，如果是大股东拿钱奖励高管，有点类似于大股东转让股权给高管（尽管实际并未转）必须确认股份支付 ...

也需要做股份支付

zeph · 发表于 2014-4-9 10:01:03

zxk905 发表于 2014-3-21 16:46
谢谢两位，如果是大股东拿钱奖励高管，有点类似于大股东转让股权给高管（尽管实际并未转）必须确认股份支付 ...

同样需要做股份支付

guxq001 · 发表于 2014-4-10 16:27:06

zxk905 发表于 2014-3-21 16:46
谢谢两位，如果是大股东拿钱奖励高管，有点类似于大股东转让股权给高管（尽管实际并未转）必须确认股份支付 ...

需要做股份支付。

hxdao · 发表于 2014-4-10 18:28:47

最简单的办法是私下签订协议，股票增值的收益由大股东个人买单，避免因股份支付影响业绩。

goooooo · 发表于 2014-4-11 10:01:33

不能啊，其一，该行为未发生；其二，目前对于股份支付之界定也是有严格的条件。

jesen · 发表于 2014-4-13 18:04:09

同意楼上观点，股份支付有严格界定，不能盲目认定。如果要IPO，更不能做期权式的股权激励

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